(BUENOS AIRES).- El empleo asalariado registrado del sector privado cayó por decimocuarto mes consecutivo en julio: se perdieron 12.716 puestos, una baja mensual de 0,2%. En los primeros siete meses de 2026, la reducción acumulada llegó a 134.034 empleos formales, equivalente a un retroceso de 2,2%.

Frente a julio de 2025, el empleo asalariado privado registró 22.681 puestos menos, una caída interanual del 0,7%. En el sector público, en cambio, se recuperaron 4.723 empleos, un avance de 0,1%. El monotributo sumó 58.778 inscriptos en el último año, un crecimiento del 2,7%, y agregó 1.432 en julio, con una suba mensual del 0,06%.

En julio, ocho ramas de actividad redujeron sus plantillas, tres las aumentaron y otras tres no tuvieron cambios. La construcción encabezó las bajas, con una caída del 0,6%, seguida por la intermediación financiera, que retrocedió 0,4%. La industria nacional, el comercio, el transporte y los hoteles y restaurantes perdieron 0,3% cada uno. En la comparación interanual, la intermediación financiera cayó 4,8%, la industria manufacturera 4,4%, el comercio 3,4% y el transporte y las comunicaciones 2,4%.

El retroceso llegó a las provincias y las empresas

La caída también se extendió por el país: a julio, 21 de las 24 jurisdicciones tenían menos empleo asalariado privado que un año antes. Tierra del Fuego registró el mayor retroceso, con 12,6%, seguida por Misiones, con 6%; Corrientes cayó 5,6%, Formosa 5,2% y Santa Cruz 4,9%. En contraste, Neuquén aumentó 6,4%, Río Negro 4,8% y San Juan 0,5%.

El número de empresas con empleo se redujo en algo más de 4.000 firmas durante el primer trimestre de 2026, una baja del 0,7%. Esa disminución estuvo asociada a la pérdida de poco más de 800 puestos. En el tercer y cuarto trimestre de 2025, una reducción similar de empresas había coincidido con alrededor de 9.400 empleos menos. La Secretaría de Trabajo vinculó la diferencia con el tamaño de las firmas: las que abrieron en el primer trimestre de 2026 generaron más puestos que en el período previo, mientras que las que cesaron sus operaciones tenían planteles más chicos.

En agosto, la remuneración media real del empleo privado registrado aumentó 1,3% respecto del mes anterior, en la medición desestacionalizada, según datos provisorios del SIPA. Los salarios de los principales convenios colectivos avanzaron 0,9%. En comparación con noviembre de 2023, al inicio de la gestión del Gobierno Nacional, el salario promedio registrado privado quedó 1,2% por encima, mientras que el salario medio de los convenios permaneció 6,9% por debajo. En julio, la remuneración bruta nominal promedio fue de $2.256.861 y la mediana salarial, de $1.689.227.

La evolución de los salarios acumulados desde noviembre de 2023 también varió según la actividad. Hasta agosto de 2026, los salarios reales crecieron 15% en entidades deportivas, 13,2% en el sector gráfico y 11% en gastronomía y hoteles y en farmacias. En el otro extremo, los trabajadores textiles perdieron 32% de su poder adquisitivo; las caídas fueron del 18% en comercio, 13% en transporte de pasajeros y 12,1% entre encargados de edificios, mientras que sanidad, metalurgia, alimentación y construcción retrocedieron entre 5% y 9%. En agosto, el empleo privado formal se mantuvo estable por segundo mes consecutivo en los principales aglomerados urbanos; la falta de creación de puestos respondió principalmente al bajo nivel de contrataciones.